[EMPREGO RN] Supervisor(a) de marketing [Veja Detalhes]

Lidera a equipe na criação e implementação de estratégias para alcançar o público-alvo e gerar resultados. Define o plano de marketing, gerencia o orçamento, acompanha as campanhas e identifica oportunidades de melhoria. Além disso, garante que a equipe esteja sempre atualizada com as últimas tendências do mercado, impulsionando a competitividade da empresa.

Planejamento estratégico: Analisar o mercado e a concorrência; Realizar pesquisas de mercado, analisar dados de vendas e monitorar as atividades dos concorrentes; Definir o público-alvo; Realizar pesquisas de público, analisar dados de comportamento do consumidor e segmentar o mercado; Desenvolver estratégias de marketing; Definir o posicionamento da marca, desenvolver mensagens de marketing e escolher os canais de comunicação mais adequados; Definir o orçamento de marketing; Alocar recursos para as diferentes atividades de marketing, acompanhar os gastos e avaliar o retorno sobre o investimento; Estabelecer política comercial; Estabelecer metas e indicadores de desempenho; Planejar ações para promoção da imagem institucional; Planejar campanhas publicitárias; Planejar campanhas de vendas; Planejar eventos (feiras, convenções, congressos, seminários) Elaborar orçamentos; Revisar planos;

Gestão de equipe: Liderar e motivar a equipe; Delegar tarefas, dar feedback, resolver conflitos e criar um ambiente de trabalho positivo; Acompanhar o desempenho da equipe e fornecer feedback regular. Definir metas de desempenho, avaliar o progresso da equipe e identificar áreas de melhoria; investir no desenvolvimento profissional da equipe. Oferecer treinamento, oportunidades de aprendizado e feedback construtivo;

Execução das campanhas: Gerenciar o projeto de cada campanha de marketing, desde o planejamento até a execução. Isso inclui definir prazos, delegar tarefas, acompanhar o progresso e resolver problemas; Supervisionar o trabalho das agências de publicidade e outros parceiros. Isso inclui definir expectativas, acompanhar o progresso e fornecer feedback; Garantir que todos os materiais de marketing sejam de alta qualidade e estejam de acordo com a identidade da marca. Isso inclui revisar textos, imagens e vídeos; Implementar ações de divulgação da imagem institucional (público interno e externo); Recomendar doações e/ou patrocínios; Realizar campanhas de vendas; Criar programas e ações de fidelização de clientes; Realizar ações para ampliação de participação no mercado;

Análise de resultados: Coletar e analisar dados sobre o desempenho das campanhas de marketing; Analisar dados de vendas, tráfego do site, mídias sociais e outras fontes; Identificar os pontos fortes e fracos das campanhas de marketing; Analisar os resultados das campanhas e identificar áreas de melhoria; Monitorar metas e indicadores de desempenho; Avaliar desempenho da mídia quanto a campanhas publicitárias e/ou imagem institucional,reputação corporativa;

Outras responsabilidades: Representar a empresa; Apresentar a empresa, seus produtos e serviços e responder a perguntas; Buscar parcerias; Identificar oportunidades de parceria, negociar acordos e gerenciar as relações com os parceiros.

Requisitos: 

• Formação Superior em Marketing, Comunicação Social, Publicidade e Propaganda, Administração ou áreas afins;
• Experiência comprovada em Marketing, Trade Marketing e/ou Merchandising;
• Experiência na gestão de equipes;
• Capacidade de analisar indicadores de performance (KPIs) de vendas e visibilidade, serão considerados diferenciais;
• Habilidade com Pacote Office (Word, Excel, Pówer Point);
• Boa comunicação verbal e habilidade para falar em público será considerada um diferencial.

Remuneração:

• À combinar.

Benefícios:

• Vale Transporte;
• Desconto de 50% para colaboradores.